ارزيابي رضايتمندي مشتريان شرکت دارو سازي ثامن در طي يك دوره يكساله
فهرست مطالب مقدمه 2 بيان مسأله يا موضوع تحقيق 3 ضرورت انجام تحقيق 3 هدف از مطالعه موضوع 4 پيشينه تحقيق 5 فرضيات 5 تعريف عمليات متغيرها 6 ابزار گرد آوري دادهها 7 جامعه آماري 7 مراحل انجام تحقيق 7 تعريف مفاهيم 7 محدوديتها- موانع و مشكلات تحقيق 9 بخش اول: آشنايي با صنعت داروسازي و ساخت محلولهاي تزريقي 11 1- تاريخچه 11 ادويه ي مركبه و شناخت مفردات طبي 12 دارو شناسي در ايران 14 2- تكنولوژي 18 3- روش اجرايي عمليات توليد (مراحل ساخت محلولهاي تزريقي) 19 ساخت محلول 25 بخش 2: مباحثي در مورد مشتري 27 1- مشتري کيست؟ 27 قبل از اينكه مشتريانتان تغيير رأي بدهند رفتارتان را تغيير دهيد 27 مقدمه 27 حقايق مسلم درباره مشتريان 27 يكي از مديران فورد در مورد مشتري ميگويد: 28 مشتري سود است و هرچيزديگر هزينه سربار 30 خودتان را به جاي مشتري بگذاريد 31 چرا مشتريانمان را از دست ميدهيم 33 مشتري يعني كسب و كار، كسب و كار يعني مردم، مردم يعني مشتري 34 هنري فورد در اين خصوص ميگويد: 35 هدف سازمان شما ايجاد مشتري است 36 اقدامات اساسي براي جلب مشتري بيشتر 37 با مشتريان خود ارتباط دائم داشته باشيد. 39 هر يك از كاركنان شما بايد مشتريانتان را ملاقات كنند. 40 2- «روش اجرايي نحوه ارتباط با مشتري و اندازهگيري رضايت مشتري» 43 تعاريف 44 شرح فعاليتها 44 كليات 44 ارتباط با مشتري 45 نحوه اندازهگيري ميزان رضايت مشتري 47 3- «روش اجرايي رسيدگي به شكايت مشتريان» 49 تعاريف 50 مسئوليت و اختيار 50 شرح فعاليتها 50 بخش سوم: بازاريابي 53 تعريف 53 1- استراتژي هاي عمده تقسيم بندي بازار 54 2- ارزشيابي و انتخاب استراتژي تقسيم بندي بازار 57 3- آميخته هاي بازاريابي 61 «روش تحقيق» 71 مصاحبه و اخذ نظرات كتبي بوسيله پرسشنامه: 71 منابع اطلاعات 72 اطلاعاتي راجع به رؤساي بيمارستانها و مسئولين فني داروخانهها: 73 بررسي فرضيهها: 74 فرضيه 1: 74 فرضيه 2: 75 فرضيه 3. 75 فرضيه 4. 76 فرضيه 5. 76 فرضيه 6. 77 تحليل يافتههاي پرسشنامه اي 78 تبليغات براي فروش 78 نتيجه گيري 80 پيشنهادات 80 توصيه به ساير دانشجويان 80 نمونه پرسشنامه 80 منابع: 80 اين پروژه يامقاله و يا....... در 80 صفحه ,به صورت فايل word,جمع آوري شده است .
قيمت: 15000 تومان لطفاً براي خريد ارزيابي رضايتمندي مشتريان شرکت دارو سازي ثامن در طي يك دوره يكساله روي تصوير زير کليک کنيد.
پروژه جامع :بررسي ميزان رضايت شغلي و عوامل موثر بر آن در کارخانه راد فرمان
موضوع:بررسي ميزان رضايت شغلي و عوامل موثر بر آن در کارخانه راد فرمان
تعداد صفحات:50
نوع فايل: word
فهرست مطالب اين پايان نامه چکيده تحقيق فصل اول مقدمه طرح مساله اهميت موضوع اهداف تحقيق فرضيات تحقيق تعريف عملياتي تعريف مفاهيم و اصطلاحات مدل نظري تحقيق
فصل دوم ادبيت تحقيق پيشينه تحقيق نظريات جامعه شناسان و رضايت الگوي پارسونز نظريه نيازها نتيجه گيري و جمع بندي نظريات عوامل ديگر موثر بر رضايت شغلي
فصل سوم روش تحقيق واحد تحليل جامعه آماري نمونه گيري حجم نمونه تعريف مفاهيم و سنجش متغيرها نمره گذاري مقياس رضايت شغلي
فصل چهارم آمار توصيفي ضرايب همبستگي کليه متغيرهاي تحقيق تحليل دو متغيري و رگرسيون چند متغيري
فصل پنجم خلاصه تحقيق نتيجه گيري پيشنهادات کاربردي مشکلات تحقيق فهرست منابع
چکيده تحقيق دراين تحقيق به بررسي ميزان رضايت شغلي و عوامل موثر بر آن در کارخانه راد فرمان مي پردازيم رضايت شغلي را نگرش آگاهانه مثبت و کلي فرد نسبت به شغل خويش تعريف نموده و سپس به تعاريف مفاهيم مرتبط با موضوع پرداخته مي شود. عوامل متعددي را به عنوان متغيرهاي مستقل تحقيق که در ارتباط با متغير تابع رضايت شغلي دارند را شناسايي و پيرامون هر کدام بحث نظري و نتايج تحقيقات گذشته بيان مي شود. به طور کلي متغيرها و عوامل تاثير گذار بر رضايت شغلي در سه حوزه فردي و انگيزشي , سازماني و اجتماعي دسته بندي شده و سپس تمامي متغيرهاي مورد نظر در قالب يک مدل منسجم , در ارتباط با متغير تابع قرار گرفته که هر رابطه نشاندهنده يک فرضيه تحقيق مي باشد. جامعه آماري تحقيق شامل کارکنان کارخانه راد فرمان که با شيوه نمونه گيري تصادفي و بر اساس محاسبات انجام شده از آن 110 نفر به عنوان نمونه گرفته شده است. پس ازجمع آوري اطلاعات مورد نياز , ابزار آماري متناسب با فرضيه هاي تحقيق که مهم ترين آنها تحليل رگرسيون , آزمون Oneway وF مي باشند به کار گرفته شده و نهايتا دياگرام مسير , جهت تاثير گذاري متغيرها بر روي متغير تابع مي باشد. نتايج نشان مي دهد که ميانگين ميزان رضايت شغلي بين کارکنان 06/2 ميباشد که حاکي از آن است که کارکنان در حد متوسط رضايت دارند.
اين پروژه ,پايان نامه دانشجويي....... در بيش از 50 صفحه ,به صورت فايل word,جمع آوري شده است .
قيمت: 12000 تومان لطفاً براي خريد پروژه جامع :بررسي ميزان رضايت شغلي و عوامل موثر بر آن در کارخانه راد فرمان روي تصوير زير کليک کنيد.